Aukera eta beldurra: gazteen harreman anbibalentea adimen artifizialarekin
Adimen artifizialak (AA) itxaropena piztu du, baina baita zalantzak ere gazteen artean. Enpleguari eta digitalizazioari buruzko 2024ko Eurobarometroaren arabera, Europako Batzordea-k egina, gazteen %50ek baino gehiagok uste du AA-k lan-aukera berriak sortuko dituela, bereziki arlo teknologiko eta sortzaileetan. Aldi berean, antzeko proportzio batek beldurra du lan tradizional asko desagertu daitezkeelako, batez ere automatizagarriak diren lanpostuak.
Eurostat-en datuek joera hori berresten dute: datuen analisia, programazioa, automatizazioa, marketin digitala edo diseinua bezalako profilak dira Europan gehien hazten ari direnak. Euskadin ere joera hori nabaria da industria aurreratuan, softwarearen garapenean, ekonomia digitalean eta zerbitzu sortzaileetan, non AAri lotutako gaitasunak gero eta gehiago baloratzen diren.
Hala ere, aukerekin batera kezka ere badago. Sindikatu eta aditu askok ohartarazten dute arriskuak daudela —prekarizazioa, desberdintasuna edo lan-eskubideen galera—, baldin eta AAren hedapena ez bada erregulazioarekin, prestakuntza irisgarriarekin eta lan-politiken egokitzapenarekin batera egiten.
Gazteentzat erronka argia da: AAren potentziala aprobetxatzea enplegu berriak eta lanbide berriak sortzeko, baina aldi berean berdintasuna, babesa eta lan-baldintza duinak bermatzea etorkizuneko lan-merkatuan.
Iturriak: Europako Batzordea (Enpleguari eta digitalizazioari buruzko 2024ko Eurobarometroa); Eurostat; sindikatuen eta enpleguan adituen azterketak.
